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554585 – abatteur-tronçonneur/abatteuse-tronçonneuse - exploitation forestière

Publiée depuis le 2 nov. 2026

Employeur :

Lambert entreprise foresterie inc.

Nombre de postes
5
Type d'emploi
Temps plein
Nombre d'heures
40 heures par semaine
Base salariale
Horaire
Salaire minimal
35,00 $
Salaire maximal
35,00 $
Horaire

Jour

Durée d'emploi
Permanent
Type d'offre
Régulier
Date de début d'emploi
16 mai 2026
Date limite d'inscription
22 novembre 2026
Appellation d'emploi

abatteur-tronçonneur/abatteuse-tronçonneuse - exploitation forestière

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OFFRE D’EMPLOI

Débroussailleurs / Planteurs d’arbres (H/F)

Présentation de l’entreprise

Dans le cadre du développement de ses activités environnementales et de ses projets de reboisement à grande échelle, notre entreprise spécialisée dans la gestion durable des espaces naturels, la restauration des écosystèmes et l’entretien des zones rurales recrute plusieurs débroussailleurs / planteurs d’arbres.

 

Intitulé du poste

Débroussailleur / Planteur d’arbres (H/F)

Nombre de postes

Plusieurs postes à pourvoir

Lieu de travail

Zones rurales, forestières et périurbaines (déplacements fréquents à prévoir selon les chantiers)

Date de prise de fonction

Dès que possible

Missions principales

En tant que débroussailleur / planteur d’arbres, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en œuvre de nos projets . Vous interviendrez sur le terrain au sein d’équipes dynamiques encadrées par un chef de chantier.

1. Travaux de débroussaillage

  • Nettoyer et dégager les terrains envahis par la végétation
  • Couper les herbes hautes, les broussailles et les petits arbustes
  • Utiliser des outils manuels (machette, coupe-coupe) ou mécaniques (débroussailleuse)
  • Assurer la prévention des incendies en éliminant les matières inflammables
  • Maintenir les espaces dégagés selon les normes de sécurité

4. Utilisation et entretien du matériel

  • Manipuler les outils en respectant les consignes de sécurité
  • Entretenir les équipements (nettoyage, vérification)
  • Signaler toute panne ou dysfonctionnement
  • Respecter les procédures d’utilisation des machines

5. Respect des consignes de sécurité

  • Porter les équipements de protection individuelle (EPI)
  • Respecter les règles de sécurité sur les chantiers
  • Travailler en équipe et suivre les instructions du superviseur
  • Prévenir les accidents et adopter les bons comportements

6. Travail en équipe

  • Collaborer avec les autres membres de l’équipe
  • Maintenir une bonne ambiance de travail

 

Profil recherché

Nous recherchons des personnes motivées, sérieuses et prêtes à s’investir dans un travail physique en plein air.

Conditions requises

  • Être en bonne condition physique
  • Aimer le travail en extérieur
  • Être capable de travailler sous différentes conditions climatiques
  • Être ponctuel, discipliné et rigoureux

Qualités personnelles

  • Motivation et engagement
  • Esprit d’équipe
  • Endurance physique
  • Respect de l’environnement
  • Capacité d’adaptation

Conditions de travail

Le poste implique :

  • Travail physique intense
  • Travail en plein air (soleil, pluie, poussière)
  • Déplacements fréquents
  • Horaires variables selon les chantiers

Avantages

  • Formation pratique sur le terrain
  • Possibilité d’évolution vers des postes de chef d’équipe

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Participer à la protection de l’environnement
  • Contribuer à la lutte contre le changement climatique

Processus de recrutement

  1. Dépôt de candidature
  2. Entretien individuel

Dossier de candidature

  • lettre de motivation
  • Un CV 

 

  • Français parlé et écrit — Niveau faible

Aucune expérience

Personne-ressource : Lambert Habimana

Rue McGregor, Sherbrooke, Québec, J1L1P4