552676 – Superviseur/superviseure - restauration rapide
Publiée depuis le 14 octobre 2026
Employeur :
RESTAURANTS SLAL INC.
- Nombre de postes
- 6
- Type d'emploi
- Temps plein
- Nombre d'heures
- 40 heures par semaine
- Base salariale
- Horaire
- Salaire minimal
- 17,75 $
- Salaire maximal
- 21,75 $
- Horaire
Jour
Soir
Nuit
- Durée d'emploi
- Permanent
- Type d'offre
- Régulier
- Date de début d'emploi
- 14 octobre 2026
- Date limite d'inscription
- 28 novembre 2026
- Appellation d'emploi
Superviseurs/superviseures des services alimentaires
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Description de l'offre d'emploi
À propos du poste
Vous aimez travailler dans un environnement dynamique où le travail d’équipe, le service à la clientèle et la qualité sont au cœur des priorités?
Restaurants SLAL Inc. est à la recherche d’un superviseur ou d’une superviseure en restauration rapide pour encadrer son équipe et assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes du restaurant. En collaboration avec l’équipe de gestion, vous contribuerez à offrir une expérience positive à la clientèle, à maintenir des standards élevés de qualité et de propreté et à soutenir le développement des employés.
Responsabilités principales
• Planifier et coordonner les activités quotidiennes du restaurant.
• Établir les horaires et répartir les tâches selon les besoins.
• Superviser le personnel affecté à la préparation et à la distribution des aliments.
• Former les employés sur leurs tâches, l’hygiène et la sécurité.
• Veiller aux normes de qualité, de salubrité, de propreté et de service.
• Gérer les stocks et tenir les registres des ventes, pertes et réparations.
• Suivre les approvisionnements et signaler les besoins.
• Résoudre les problèmes opérationnels et les plaintes des clients.
• Veiller au respect des procédures et politiques de l’entreprise.
• Communiquer les besoins à la direction et améliorer les pratiques de travail.
Profil recherché
Langues : français et anglais pour pouvoir répondre à notre clientèle francophone et anglophone .
Formation : certificat ou diplôme d’un collège, d’un cégep ou d’un autre établissement d’enseignement non universitaire, obtenu dans le cadre d’un programme d’une durée de 3 mois à moins d’un an, ou expérience équivalente.
Expérience : de 7 mois à moins d’un an dans un domaine pertinent.
Conditions de travail :
- Travail effectué entièrement sur place, au restaurant.
- Disponibilité pour travailler selon des horaires variables, incluant les soirs, les fins de semaine et les quarts de nuit, selon les besoins du restaurant.
Compétences et qualités recherchées
- Excellentes aptitudes en communication orale.
- Bonnes relations interpersonnelles et capacité à mobiliser une équipe.
- Sens du service à la clientèle et souci de la satisfaction des clients.
- Esprit d’équipe et attitude positive.
- Flexibilité et capacité d’adaptation.
- Sens de l’organisation et des responsabilités.
- Capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
- Leadership, autonomie et aptitude à résoudre les problèmes.
Avantages
- Assurances.
- Prime de nuit, selon les conditions applicables.
- Stationnement gratuit.
Pour postuler
Envoyez votre CV à mathilde.lambert@post.mcdonalds.ca, en précisant le poste convoité. Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt. Seules les personnes retenues seront contactées.
Langues
- Anglais — Écrit : niveau moyen — Oral : niveau élevé
- Français — Écrit : niveau moyen — Oral : niveau élevé
Formations
- Diplôme d’études collégiales (DEC) — Techniques de l'administration — Gestion d'un établissement de restauration
- Diplôme d'études professionnelles (DEP) — Alimentation et tourisme — Service de la restauration
Expérience
7 à 11 mois
Compétences
- Capacité à coordonner et à déléguer
- Leadership
- Respect des normes et règlements
Description de l'entreprise
Travailler chez McDonald’s Restaurants SLAL, c’est avoir du plaisir au quotidien. L'ambiance est dynamique, l'entraide est réelle, et on peut toujours compter sur ses collègues comme sur ses gestionnaires. Le travail est varié, stimulant...et on ne voit pas le temps passer.
Chez nous, on mise aussi sur le développement de chacun : formation continue, rétroaction régulière, accompagnement par une équipe de gestion engagée - tout est en place pour vous aider à atteindre votre plein potentiel.
Et ce n'est pas tout : la famille du franchisé évolue dans l'univers McDonald's depuis plus de 50 ans. Chez Restaurants SLAL, McDonald's, c’est une véritable histoire de famille, portée par des valeurs fortes, un réel engagement et une grande fierté. Chaque jour, on se dépasse pour offrir le meilleur.
Joindre l'entreprise
Personne-ressource : Mathilde Lambert
83 rue Principale, Saint-Antonin G0L2J0